近日，在长春市高新东卓汽车电子有限公司净化车间，年轻小伙孙欣正在全自动设备前规范有序地忙碌着。和孙欣一样，公司生产线工程师、物流技术人员，还有各个部门的负责人，很多是残疾人大学毕业生……他们在公司不同的岗位上发挥作用，实现着个人的价值。
“各级残联很重视残疾人大学生就业情况，企业给我们发展提供了很好的平台，也给了特殊待遇。我对目前的生活工作状态很满意，对未来的职业发展充满希望。我觉得只要有理想肯努力，哪儿都是沃土。”孙欣表示。
长春市高新东卓汽车电子有限公司是市残联对接残疾人就业的企业之一。公司残疾人员工有23人，占员工总人数33%，其中，残疾人大学生占绝大多数。“从年开始，我们就开始招收残疾人、残疾人大学生，市残联也给了企业很多*策。我们不仅能承担一些作为企业的社会责任，也得到了一些实实在在的支持。”该公司董事长周宇介绍。
今年是“残疾人就业宣传年”，也是残疾人应届大学毕业生人数最多的一年。为解决好残疾人大学毕业生就业难问题，市残联积极加强部门合作，落实就业*策，抓早抓好高校残疾人大学生就业服务各项工作，助力残疾人大学生精准就业，为残疾人大学生就业搭建一座有温度的“桥”。
“制订个性化的就业服务工作计划，深入开展‘一对一’摸底调查工作，准确掌握未就业残疾人大学生就业服务需求。”市残疾人培训就业服务中心副主任曲维明介绍，目前，他们已建立完善“一人一策”帮扶档案和“应届残疾人大学生就业服务