各用人单位：
根据《中华人民共和国残疾人保障法》、《残疾人就业条例》（国务院第号）、《中共中央国务院关于促进残疾人事业发展的意见》(中发﹝﹞7号)、中共中央组织部等七部委印发的《关于促进残疾人按比例就业的意义》(残联发﹝﹞11号)、中国残联关于印发《按比例安排残疾人就业审核认定工作规范》的通知要求，现将年度用人单位按比例安排就业审核工作有关事项通告如下：
一、审核对象
高新区行*区域内年度安排有残疾人就业的各级国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位（以下简称用人单位）。
二、审核时间
年3月1日至年10月31日。（其中3月1日至5月6日为宣传、培训阶段；5月6日—9月30日为用人单位集中申报阶段；9月30日—10月31日为查缺补漏阶段）
三、申报方式
（一）网上申报：用人单位访问山东省人民*府网站，搜索框内输入“全国残疾人按比例就业情况联网认证”或“联网认证”进行检索，在结果内容中找到“全国残疾人按比例就业情况联网认证”点击“进入办理”（无需选择具体行*区域），使用法人用户进行登录（只要没有的都需要重新注册）。
（详细流程参照附件——《用人单位网上申报按比例安排残疾人就业操作手册》
（二）现场办理：原则上不受理现场申报；遇到特殊情况无法网上申报时，可以联系高新区民*残联科，现场办理相关事宜。
四、申报材料
网上办理：用人单位注册后登录系统，按系统提示填报资料，其中系统可自动调取残疾人证、残疾*人证、职工养老保险、医疗保险、个人工资发放、劳动合同等信息进行验证，如系统显示相关信息调取失败，请将相关证明材料拍照或扫描后上传至系统。其中：职工养老保险、医疗保险缴纳凭证需上传在社保系统下载或*务大厅打印的带公章凭证，工资发放证明可以是银行流水或其他工资发放凭证。
现场办理：需要提报相关材料明细如下：
（1）《用人单位提交材料真实有效性确认承诺书》盖章（用人单位公章、财务章或人事章）。
（2）《中华人民共和国残疾证》（1—4级）或《中华人民共和国残疾*人证》（1—8级）。
（3）残疾职工上年度养老保险缴费情况证明。
（4）残疾职工上年度医疗保险缴费情况证明。
（5）用人单位上年度通过金融机构向残疾职工支付工资证明。
注：材料2至5，系统无法自动校验到时需提供。
（6）残疾职工的入职材料（复印件1份，如：在编证明或劳动合同）。
（7）残疾人劳务派遣用工认定协议（原件1份，存在残疾人劳务派遣情况时需提供）。
提交上传的材料为PDF版或清晰度较高的jpg格式。
五、相关说明
1.年度安排有残疾人就业的用人单位如在规定时限未申报的，视为未安排残疾人就业，由税务部门按规定征收残疾人就业保障金：未安排残疾人就业的，直接向当地税务机关申报缴纳残疾人就业保障金，不需要进行安置残疾人就业审核认定。
2.用人单位现场申报，审核工作人员在系统中无法调取相关单位信息数据的，用人单位应当提供相关纸质版证明材料，由工作人员拍照或扫描后上传至系统。根据退役*人事务部要求，今年就业审核业务办理，*残证以退役*人事务部推送信息为准，窗口和网办均不能以纸质材料进行审核。若有证件与推送信息不符，或库内无信息的情况，请*残人员到当地*人事务局进行证件报备，直至库内信息与本人证件相符。
3.用人单位无论在网上或现场申报，应当在《用人单位提交材料真实有效性确认承诺书》及相关资料盖章（用人单位公章），必须保证确认上传或呈报材料及信息准确性和真实性。
4.用人单位申报通过后，可以在承诺办结日前随时登陆年审系统，获取告知信息、了解办理状态。已办结的，可以下载打印电子认定书。
5．用人单位选择邮寄送达纸质认定书的，需承担邮寄费用。
6.《用人单位提交材料真实有效性确认承诺书》、网上申报操作手册可在附件中查找。
六、联系方式
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